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Ramón Garaza de recorrida por sectores de refinería

El compañero secretario General de SUPeH, Ramón Garaza comenzó una serie de visitas a sectores de la refinería junto a miembros de la Comisión Directiva. Las reuniones con trabajadores se concretaron en los sectores del Mek, planta U,S Filter y planta Platforming YPF.

Las charlas tienen como finalidad  recepcionar y escuchar las inquietudes y los reclamos de los afiliados y darles una pronta atención en función de continuar mejorando la actividad laboral de nuestros representados.

“Seguimos  gestionando y estas charlas son un ejemplo más de la política que este cuerpo de conducción aplica desde hace más 20 años, en defensa de las condiciones laborales del trabajador petrolero”, expresó el compañero secretario General, Ramón Garaza.

Petroleritos
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Noticias historicas
Mayo 2019

Histórico: YPF tiene la primera mujer operadora de planta

Micaela Gianastasio será la primera mujer en pasar a planta permanente de YPF.
Mayo 2019

Supeh cerró una paritaria anual de 59.5%

Así lo confirmó nuestro Secretario General en el aire de Supeh y su Región tras el 9,5% que se sumó al ya conformado del 50%. Cabe destacar que la paritaria corresponde al periodo anual de marzo 2018 a marzo 2019 y terminó siendo uno de los acuerdos más altos de todo el país.
Noviembre 2019

A los trabajadores petroleros en su conjunto

La Comisión Directiva del Sindicato SUPeH, que encabeza el compañero secretario General, Ramón Garaza informa que ante los escritos y que desde el día lunes, están circulando en las redes sociales, con el fin de llevar confusión y malestar, aclara al conjunto de los trabajadores.
Febrero 2020

SUPeH logró la continuidad laboral de trabajadores de emprendimientos

Gracias a las gestiones encaradas por la Comisión Directiva de SUPeH, se concretó en el Ministerio de Trabajo, el traspaso de trabajadores que desempeñaban tareas en Norlider a las empresas Tisico y Ecopetro.
Diciembre 2018

Se resolvió el traspaso de los trabajadores de Norlider a Ecopetro

Tras dos meses de intensas negociaciones por parte de nuestra comisión directiva, se resolvió el conflicto con la empresa YPF tras la falta de incorporación del personal en el pliego contractual que habilita al traspaso de los trabajadores a la empresa ganadora.
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